Открытые позиции для методистов, кураторов и редакторов учебных материалов.
Гибрид (Астана / удалённо). Разработка учебных модулей, групповая работа со студентами, обратная связь по практикам.
Что важно: опыт в образовании, понимание принципов бюджетирования, умение писать понятным языком.
ОткликнутьсяУдалённо. Сопровождение группы, разбор кейсов импульсивности и привычек, ведение чатов поддержки.
Что важно: психологическое или коучинговое образование, опыт групповой работы.
ОткликнутьсяУдалённо. Редактура текстов, конспектов, рабочих тетрадей. Поддержание единого стиля школы.
Что важно: опыт работы с образовательными или научно-популярными текстами.
ОткликнутьсяУдалённо. Монтаж лекций, оформление графики, подготовка коротких разъясняющих роликов.
Что важно: Premiere/DaVinci, чувство ритма, аккуратность к деталям.
ОткликнутьсяШкола — компактная команда, в которой каждый сотрудник участвует в принятии методических решений. Мы не выпускаем материалы ради объёма: каждый блок проходит внутреннюю и внешнюю рецензию, поэтому работа здесь — это про качество, а не про конвейер.
Сильная сторона команды — открытость к экспериментам. Внутри школы регулярно работают пилотные группы по новым форматам: иммерсивные сессии, асинхронные практикумы, мини-программы для семей. Каждый сотрудник может предложить инициативу — и получить ресурсы на её реализацию, если она проходит методический совет.
Мы платим белую зарплату, поддерживаем гибкий график и инвестируем в обучение команды. Конкретные условия обсуждаются на этапе предложения и фиксируются в письменном виде.